Kompetenceudvikling fra den centrale kursuspulje

Publiceret 19-12-2024

Ledelsen har i år valgt at målrette midler fra den centrale kursuspulje til ledelsesudviklingsforløbet Talent for ledelse for ni medarbejdere med ledelseslignende opgaver uden formelt personaleledelsesansvar.

Centralpuljen udgør i alt ca. 500.000 kr.

Vi siger tillykke med tildeling af forløbet til:

Ann Christina Pedersen
Cecilia Lawson Vinje
Kasper Østergaard Nielsen
Mari Louise Bro Larsen
Louise Bandelow Winther
Maja Frydkjær Frandsen
Christian Rebsdorf Sørensen
Trine Bargsteen
Ida Stampe Krusaa